Digitální transformace, rostoucí obavy z péče o životní prostředí a pokrok v technologiích, jako je např. umělá inteligencerozšířená realita neboli Big dat Zcela změnili trh práce. Za velmi krátkou dobu se objevili profese, které před deseti lety neexistovaly nebo alespoň nebyly jako takové definovány, zatímco jiné zjevně upadají a mají tendenci se automatizovat.
Stejně jako některá tradiční povolání zmizela nebo omezila svou přítomnost, dnes vynikají nové, vysoce specializované profily, které kombinují digitální dovednostiAnalýza dat, komunikace, kreativita a pokročilé technické dovednosti. Pokud chcete zjistit, jaké jsou tyto „nové“ profese, o jejichž existenci jsme si před pár lety ani nedokázali představit, a jaké dovednosti firmy požadují, čtěte pozorně dál.
Je také pravda, že zároveň některé profese v průběhu let zanikly; trh práce se neustále obnovuje a nutí k neustálému přizpůsobování.
Sociální Media Manager
Práce Sociální Media Manager Ve srovnání s jinými profesemi souvisejícími s informatikou a marketingem je relativně nový. Ačkoli... sociální sítě Jsou mezi námi už léta; teprve když si firmy a podniky začaly uvědomovat jejich potenciál, ustálil se tento specializovaný profil.
Jeho hlavním posláním je navrhnout a koordinovat strategii na sociálních sítích značky: co se zveřejňuje, kdy, v jakém tónu, s jakými cíli a jak se měří výsledky. Liší se od komunitního manažera tím, že obvykle předpokládá strategičtější vizisladění každodenních činností s obchodními cíli, positioningem značky a globálními digitálními marketingovými kampaněmi.
Dnes neexistuje žádná střední ani velká firma, která by neměla ve svém týmu manažera sociálních médií nebo by tuto funkci nezadala specializovaným agenturám. Tento profesionál musí ovládat analytické nástroje, důkladně porozumět chování digitálního publika a koordinovat svou činnost s dalšími profily, jako jsou kreativci, autoři, SEO specialisté nebo online reklama.
Ředitel naslouchání nebo „hlavní poslechový důstojník“
Je to perfektní doplněk k dříve zmíněné profesi. Ředitel poslechu o Hlavní poslechový důstojník je osoba zodpovědná za shromažďovat, analyzovat a převádět do rozhodnutí názory, komentáře a hodnocení, které uživatelé mají ohledně značky, pro kterou pracují.
Nečte jen recenze nebo zmínky: používá monitorovací nástrojeAnalyzuje velké objemy dat, identifikuje trendy, odhaluje krize reputace dříve, než propuknou, a navrhuje změny produktů, služeb nebo komunikace. Tímto způsobem může společnost rychle reagovat a zlepšovat své vztahy se stávajícími i potenciálními zákazníky.
Je to velmi vyhledávaný profil, zejména ve velkých společnostech a nadnárodních společnostech, které spravují velmi rozsáhlé komunity a denně dostávají obrovské množství zpětné vazby na sociálních sítích, fórech, digitálních médiích a kanálech zákaznických služeb.
Návrhář a vývojář mobilních aplikací
Se vzestupem a rozvojem mobilní technologie Objevil se nový profesní profil, zodpovědný za návrh a vývoj mobilních aplikací, které všichni ve větší či menší míře máme na svých telefonech. smartphony nebo tablety
Návrhář aplikací se zaměřuje na zkušenosti uživatelůPoužitelnost, informační architekturu a vizuální vzhled zajišťuje uživatel, zatímco vývojář je zodpovědný za uživatele. programování, integrace s databázemi, platebními systémy, geolokace nebo další pokročilé funkce.
Pokud vstoupíme do Play Store Například z Googlu získáváme představu o enormním růstu vývoj aplikacíAplikace od velkých značek, her, bankovnictví, elektronického obchodování, školení, zdravotnictví, produktivity a nespočtu dalších služeb vyžadují profesionály schopné je vytvářet, spravovat a aktualizovat.
Tento klasický profil mobilního vývojáře byl rozšířen o specializace, jako například vývojář rozhraní člověk-stroj, který navrhuje stále přirozenější formy interakce mezi lidmi a zařízeními (gesta, hlas, rozšířená realita atd.), nebo expert na zabezpečení aplikací, který zajišťuje ochranu dat a prevenci kybernetických útoků.
Instruktor Zumby
Ještě před pár lety jsme nevěděli, co to je. zumbaZnali jsme taneční a aerobikové disciplíny, ale nebyli tu žádní instruktoři specializující se na tuto kombinaci... fitness a latinskoamerické rytmy které dnes nacházíme v posilovnách, sportovních centrech a dokonce i v online kurzech.
Instruktoři zumby jsou zodpovědní za vytvoření jednoduché choreografie do rytmu reggaetonu, salsy, bachaty nebo komerční hudby, přizpůsobené různým úrovním intenzity. Nejenže pomáhají zlepšit fyzickou kondici, ale také podporují... motivace a zábava ve skupině, což je něco, čeho si vysoce cení lidé hledající alternativu k tradiční posilovně.
Rozšíření této disciplíny vedlo ke specializačním kurzům, oficiálním certifikacím a pracovním příležitostem jak osobně, tak prostřednictvím digitálních platforem, sociálních sítí nebo služeb distančního vzdělávání.
Průzkumník mezinárodních trhů
Tato profese byla vytvořena hlavně díky globalizace Současná snadnost působení ve více zemích současně je velkou výhodou. V tak propojeném světě je práce dobré [firmy/společnosti/atd.] nezbytná. mezinárodního průzkumníka trhu zjistit, co se prodává, po čem je poptávka a co se v jednotlivých regionech nabízí.
Tito výzkumníci se zabývají analýza datstruktury a transakční modely, jakož i pochopení nově vznikajících trendů po celém světě. Využívají analytické nástroje, odvětvové studie, zprávy mezinárodních organizací a stále častěji techniky Big dat porovnávat informace z různých zdrojů.
Jejich práce je pro firmy klíčová, aby mohly přizpůsobit své produkty každému trhu, definovat vstupní strategie v nových zemích, upravovat ceny, posuzovat regulační rizika a identifikovat příležitosti dříve než konkurence. V mnoha případech spolupracují s týmy digitální marketing, finance a provoz tak, aby globální strategie dávala lokální smysl.
V této souvislosti nabývají na významu i další analytické profily, jako například Analytik velkých dat nebo datový vědecJsou schopni vyvodit užitečné závěry z velkého množství informací. Jejich role se překrývá s rolí výzkumníků trhu, pokud jde o predikci chování spotřebitelů a předvídání změn v poptávce.
S objevováním těchto nových profesí se jiné stávají méně relevantní kvůli automatizaci, digitalizaci a umělé inteligenci. Mezi profily, které jsou nejvíce ohroženy nahrazením těmito novými profesemi, patří pokladní, zaměstnanci bankovních poboček, operátoři tiskařských strojů, některé administrativní pozice a profesionálové v tradičních cestovních kancelářích. digitální stroje a procesy.
Tváří v tvář této měnící se situaci investování do vzdělávání v nově vznikajících oblastech, jako je umělá inteligenceAnalýza dat, digitální marketing, kybernetická bezpečnost, automatizace procesů nebo obnovitelné zdroje energie patří mezi nejlepší strategie, jak získat zaměstnatelnost a vybudovat si flexibilní profesní kariéru, která se dokáže přizpůsobit změnám, které budou i nadále přicházet.